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二维码中层干部民主测评怎么做

技术博客 发布:2022-09-08 更新:2023-03-26来源 来源:图蓝一点

本文描述如何使用图蓝民主测评系统快速制作一份二维码测评,通过分享二维码的方式组织职工代表参加干部民主测评。

1、设置测评关系。配置评委组与被测评人的对应关系和权重分配。即,某类评委可以给谁打分,所占权重是多少。

设置测评关系配置评委组与被测评人的对应关系和权重分配
设置测评关系配置评委组与被测评人的对应关系和权重分配

2、设置打分指标。每类被测评人,可对应一组打分指标,每个指标可定义分值范围,如:1-10分。

设置打分指标定义中层干部测评各项指标的打分分值范围
设置打分指标定义中层干部测评各项指标的打分分值范围

3、导入测评对象。从电子表格导入被测评的中层干部人员信息。

导入测评对象从电子表格导入被测评中层干部人员信息
导入测评对象从电子表格导入被测评中层干部人员信息

4、生成打分票。根据评委类别创建不同数量的票号,票号包含二维码,评委可扫码直接进入打分。

生成打分票二维码中层干部民主测评投票票号
生成打分票二维码中层干部民主测评投票票号

5、汇总打分报表。组织者可实时生成评分的汇总报表。

汇总打分报表组织者实时生成中层干部测评评分汇总
汇总打分报表组织者实时生成中层干部测评评分汇总

上述仅列出了只有打分卷的中层干部测评,如果企业组织的是下图所示的包含打分、问卷、投票、调查等多种内容的干部综合考核评价,请参考下述文章或案例。

包含打分问卷投票调查的干部综合考核评价
包含打分问卷投票调查的干部综合考核评价

案例:

某央企三级单位科队级综合考核评价

某央企二级单位年度班子人员民主测评

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