典型案例：根据测评方案配置权重表

我们以机关部门为例：公司主要经理测评占15%、主管经理测评占15%、其他经理测评共占20%，机关部门正职互评占10%，所属单位正职测评占10%，本部门全体人员测评占30%。

1、添加主要经理测评占15%。

2、添加主管经理测评占15%。

3、添加其他经理测评占20%。

4、添加机关部门正职互评占10%。

5、添加所属单位正职测评占10%。

6、添加本部门全体人员测评占30%。

7、添加完毕后，我们得到的权重表如下图所示。针对机关部门打分测评的权重合计为1。

上一篇：票号类型的说明

下一篇：如何新建一个评分项目